Водії Rotrans P.T.H. повідомляють про постійно незадовільні умови праці та методи управління. Оплата є ненадійною: заробітна плата становить лише 250 євро за два тижні роботи, а затримки з виплатами трапляються часто. Під час співбесід водіям обіцяють сучасні автомобілі та європейські маршрути, натомість вони отримують старі транспортні засоби (2011-2012 років випуску) у поганому технічному стані з брудними салонами. Керівництво, зокрема під проводом «Павліка», нібито вводить в оману нових співробітників щодо графіків роботи та маршрутів. Компанія використовує систему ротації «3-4 тижні в дорозі / 45 годин вдома», але водії стверджують, що ці періоди часто безпідставно класифікуються як неоплачувана відпустка. Оплата за роботу у вихідні дні є непостійною (35-50 євро за суботні зміни). Технічне обслуговування автомобілів є неналежним, а механіки очікують, що водії самі чиститимуть брудні вантажівки. Штрафи та витрати важко повернути, вони часто оспорюються або взагалі не відшкодовуються. Спостерігається висока плинність кадрів: досвідчені водії поступово звільняються, тоді як на роботу приймають новачків із мінімальним досвідом. Білоруські водії перебувають у особливо важких умовах, практично не маючи справжніх днів відпочинку.
Переваги
Компанія працює в кількох країнах (Росія, Білорусь, Європа) з налагодженими міжнародними маршрутами
Працевлаштування відносно доступне для водіїв з базовим досвідом
Деякі маршрути забезпечують потенціал для вищих заробітків на європейських рейсах
Недоліки
Систематичний обман під час найму щодо якості, віку автомобілів та призначених маршрутів
Затримки виплат та ненадійне відшкодування заробітної плати за штрафи та витрати
Автопарк складається переважно з автомобілів старше 10 років у поганому технічному та санітарному стані
Неправдиві обіцянки щодо відпусток; надмірні робочі години, що оформлюються як неоплачувана відпустка
Недостатнє технічне обслуговування автомобілів та неохоча підтримка з боку ремонтних майстерень
Непослідовна оплата праці у вихідні дні та непередбачувані розрахунки заробітної плати
Погана комунікація з боку керівництва та експлуататорські графіки роботи для іноземних водіїв
Відгуки користувачів (0)
Будьте першим, хто залишить відгук!
AI аналіз базується на 8+ відгуках з різних джерел.