Przejdź do treści
Menu

ZET Transport Sp. z o.o.

★☆☆☆☆ 1.0 (11 opinii)
Kraj: Polska
Adres: ul. Flisaków 1, 33-300 Nowy Sącz 
Strona www: zettransport.com

Analiza AI opinii

ZET Transport Sp. z o.o. przedstawia mieszane doświadczenia z zatrudnienia ze znacznymi wyzwaniami operacyjnymi. Firma wydaje się oferować początkowe możliwości dla początkujących, w tym dowóz do bazy i pewne wsparcie w zakresie pojazdów na wczesnych etapach zatrudnienia. Kierowcy zgłaszają jednak pogarszające się z czasem warunki, ze szczególnym niezadowoleniem z zarządzania spedycją, które rzekomo wywiera presję na kierowców, aby naruszali przepisy dotyczące tachografów i brali na siebie odpowiedzialność za niepowodzenia operacyjne. Struktura wynagrodzeń obejmuje pensję zasadniczą (podobno około 2500 PLN) oraz diety (150 PLN w Polsce, 220 PLN w Europie), choć kierowcy zauważają, że są one stosowane niespójnie, szczególnie w przypadku wezwania do bazy. Komunikacja z zarządem wydaje się słaba, a kierowcy twierdzą, że są zmuszani do podpisywania dokumentów o bezpłatnym urlopie. Firma utrzymuje strzeżony parking dla pojazdów prywatnych na terenie zakładu. Satysfakcja z długoterminowego zatrudnienia wydaje się niska – kierowcy zgłaszają, że firma „zmienia się na gorsze” i wyrażają niechęć do jej rekomendowania. Warunki pracy obejmują rozległe trasy europejskie, a niektórzy kierowcy stacjonują na lotniskach, rotując pomiędzy wieloma krajami UE.

Zalety

  • Wstępne wsparcie dla początkujących kierowców, w tym podstawowy transport pojazdem prywatnym
  • Strzeżony parking na miejscu dla pojazdów prywatnych
  • Codzienne diety (150 PLN Polska, 220 PLN trasy europejskie)
  • Możliwość pracy na trasach europejskich i zdobycia doświadczenia międzynarodowego

Wady

  • Dział spedycji wywiera presję na kierowców, aby łamali przepisy dotyczące tachografów
  • Słaba progresja wynagrodzeń z minimalnymi corocznymi podwyżkami
  • Diety wypłacane nieregularnie, zwłaszcza w przypadku odwołania do bazy
  • Kierowcy zmuszani do podpisywania porozumień o bezpłatnym urlopie
  • Złe warunki mieszkaniowe w bazie firmy, określane jako brudne i z problemami z przechowywaniem
  • Kierownictwo obwinia kierowców za błędy operacyjne zamiast rozwiązywać problemy systemowe
  • Wysoka rotacja, przy czym kierowcy są ostatecznie zobowiązani do korzystania z autobusów firmowych zamiast prywatnych pojazdów

Opinie użytkowników (0)

Будьте першим, хто залишить відгук!

AI summary is based on analysis of 11+ reviews from various sources.