Die EM Group weist ein stark polarisiertes Arbeitgeberprofil mit deutlichen Widersprüchen im Feedback der Fahrer auf. Die meisten Bewertungen (7 von 9) äußern eine starke negative Stimmung hinsichtlich der Zahlungszuverlässigkeit, wobei Fahrer von Gehaltsverzögerungen im Bereich von Wochen bis Monaten berichten und Vorwürfe betrügerischer Praktiken wie fingierter Treibstoffzuschläge erhoben werden. Eine detaillierte positive Bewertung widerspricht dieser Darstellung jedoch und besagt, dass der Rezensent 5 Monate lang zu normalen Zahlungsplänen gearbeitet und die Endvergütung innerhalb von 3 Wochen per Western Union erhalten hat. Das Unternehmen betreibt Fahrzeuge, die als adäquat bis normal beschrieben werden. Ein kritisches Anliegen sind die Managementkommunikation und die Interaktion mit den Disponenten, obwohl einige Fahrer russischsprachige Disponenten als vorteilhaft empfanden. Die Arbeitsbedingungen scheinen häufige Berichtsanforderungen und komplexe administrative Prozesse zu umfassen. Zahlungsverzögerungen und Gehaltsstreitigkeiten dominieren das negative Feedback, während die einzelne positive Bewertung eine faire Vergütung und ordnungsgemäße Fahrzeugwartung hervorhebt. Die erhebliche Diskrepanz zwischen den Bewertungen deutet entweder auf Änderungen in der Unternehmensführung, selektive Berichterstattung oder erhebliche individuelle Erfahrungsschwankungen hin. Fahrer erwähnen Routen, die hauptsächlich Deutschland und Polen betreffen, mit gelegentlichen Korridoren von der Ukraine in die EU.
Vorteile
Fahrzeuge in normalem Zustand, die angemessen gewartet werden
Einige Disponenten sprechen Russisch, was die Kommunikation erleichtert
Bestätigte Zahlungslieferung über Western Union für mindestens einige Mitarbeiter
Arbeitsverträge werden für Arbeitnehmer eingehalten, die die volle Laufzeit absolvieren
Angemessene Leistungen wie kostenloser Zugang zum Arbeitsgericht und Gewerkschaftsschutz verfügbar
Nachteile
Erhebliche Zahlungsverzögerungen, Gehälter seit einem Monat oder länger unbezahlt
Angeblich fingierte Kraftstoffzuschläge und mysteriöse Abzüge vom Lohn
Häufige und belastende Berichtspflichten (alle 30 Minuten)
Schlechte Kommunikation des Managements und mangelnder Respekt gegenüber Fahrern
Betrugsvorwürfe und unredliche Geschäftspraktiken
Inkonsistente Zahlungsabwicklung, wobei einige Mitarbeiter nie eine endgültige Entschädigung erhalten
Nutzerbewertungen (0)
Будьте першим, хто залишить відгук!
AI summary is based on analysis of 9+ reviews from various sources.