Teslox представляє змішаний профіль роботодавця на основі досвіду водіїв. Компанія зазнала покращень з часом, і деякі водії повідомляють про кращі умови праці в нещодавній діяльності. Керівництво демонструє готовність вирішувати проблеми водіїв при належній комунікації, а компанія забезпечує базові зручності, включаючи житло та харчування. Однак занепокоєння щодо надійності зберігаються, особливо щодо оплати — кілька водіїв повідомляють, що їх залишили без пального чи компенсації, а деякі інциденти трапилися кілька років тому. Якість обладнання різниться, і водії зазначають про недостатній захист під час поломок автомобілів, що змушує їх покривати витрати та втрачати заробіток під час простоїв. Ефективність диспетчерів є непостійною, що призводить до непродуктивного часу очікування. Схоже, що компанія має проблеми з ресурсами та фінансову нестабільність (згадуються ризики банкрутства), що впливає на загальну надійність. Досвідчені водії, які працюють у компанії багато років, висловлюють задоволення певними аспектами, що свідчить про те, що компанія може підійти адаптивним водіям, готовим долати організаційні виклики.
Переваги
Керівництво готове до спілкування та вирішення питань з водіями
Водіям надаються умови для проживання та харчування
Компанія демонструє тенденції до покращення з кожним новим циклом диспетчеризації
Дружня атмосфера в команді та підтримка з боку колег
Гідна оплата праці для водіїв, які адаптуються та показують хороші результати
Недоліки
Хронічні проблеми з надійністю платежів — водії залишені без компенсації за пальне
Відсутність страхового захисту для водіїв під час поломок автомобіля або механічних несправностей
Неефективна диспетчеризація, що призводить до тривалого неоплачуваного простою та затримок
Ознаки фінансової нестабільності зі згадками про побоювання щодо банкрутства
Нестабільна якість обладнання та недостатня підтримка в обслуговуванні автомобілів
Відгуки користувачів (0)
Будьте першим, хто залишить відгук!
AI аналіз базується на 9+ відгуках з різних джерел.
Польща
